市社保中心、各有关单位：
为全面贯彻实施《扬州市城镇职工生育保险实施办法》，结合本地生育医疗消费水平，现确定生育保险生育费支付标准。首次公布的标准以上年度全市在岗职工平均工资（2005年全市社平工资为18165元）为基数。
生育医疗费：顺产为上年度全市在岗职工平均工资的8%（1453元），难产为上年度全市在岗职工平均工资的12%（2180元）。
女职工在产假期间，因生育引起疾病的医疗费：为上年度全市在岗职工平均工资的2%（363元）。
女职工符合计划生育政策规定而意外流产所用医疗费：妊娠3个月（含3个月）以内流产的，为上年度全市在岗职工平均工资的1%（181元）。妊娠3个月以上、7个月（含7个月）以内流产的，为上年度全市在岗职工平均工资的4%（726元）。妊娠7个月以上引产的，为上年度全市在岗平均工资的7%（1271元）。
今后劳动保障行政部门根据当地生育医疗消费水平适时调整。各县、市、区根据各地具体情况而定。
特此通知。
二00六年十二月六日
|
法律法规目录
地区法律查询
