为切实解决好拖欠农民工工资问题，沙湾县劳动和社会保障局实行两项新举措，切实保护农民工合法权益。
一是实行预存农民工工资保障金制度。自2007年3月起，在沙湾县境内施工的建筑企业，必须在劳动保障部门指定的银行，预存农民工工资保障金，否则，建设部门不予批准开工，该制度规定：凡在本年度新开工的建筑单位，按照每人每年预存1500元工资保障金，工程完成后，如没有拖欠工人工资，将保障金全额退还建筑企业。对恶意拖欠、克扣农民工工资的建筑企业，将处以停业的处罚。截至目前，我县已有3家建筑企业预交农民工工资保障金20万元。
二是实行缴纳工伤保险制度。自2007年3月起在沙湾县建筑企业新开工的建设项目建设单位按工程造价的0.05%为农民工缴纳工伤保险费，并存入指定银行基金专户，逾期不缴纳的建筑企业将责令停工或终止施工。该制度规定：建筑企业在建设部门办理施工手续时，应提交建设项目农民工工伤保险缴费凭证，不能提交农民工工伤保险缴费凭证的，城建部门不予核发《建筑工程施工许可证》。农民工缴纳工伤保险后发生工伤事故，按《工伤保险条例》规定，可享受工伤保险待遇。
2007年5月15日
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