1． 劳动保障监察工作纪律：

    （1） 严格按劳动法律、法规、规章和有关政策进行劳动监察；

    （2） 严肃执法、秉公办事，不得利用职权谋取不正当利益，不得利用工作之便接受被检查单位提供的物品和服务，不得在被检查单位用餐，不得使用被检查单位的车辆；

    （3） 忠于职守，坚持原则，对违法行为必须依法及时查处。不得敷衍推诿，不得徇私枉法；

    （4） 文明执法，仪容整洁，言谈举止文明礼貌，尊重被检查单位。查处违法行为，应坚持先教育后处罚；

    （5） 遵守执法纪律，罚款一律上交，不得私分、侵占和截留；

    （6） 热情接待组织和群众投诉，虚心听取意见，对举报、投诉问题要及时查实，依法处理；

    （7） 劳动监察员执行公务必须两人以上共同进行，不得擅自行动。

    （8） 团结一致，密切配合，认真做好劳动监察工作。

    2． 劳动保障监察员执法守则

    秉公执法 权责分明；

    忠于职守 不徇私情；

    纠正违章 教育为重；

    团结协作 纪律严明；

    为民服务 廉政勤政。

    [参见《北京市劳动监察工作纪律》和《北京市劳动监察员执法守则》（1995年5月10日 京劳监发[1995]130号）]