海南经济特区事业单位专业技术职务结构比例与岗位职数调整审批工作程序|劳动法频道

当前位置：劳动法频道 > 其他 > 其他 > 正文

海南经济特区事业单位专业技术职务结构比例与岗位职数调整审批工作程序

　

时间：2007-01-29 　
　　 1．承办人收到申报材料后进行审核；
　　
　　 2．对符合要求的申报材料进行登记、签收，不符合要求的当即退回；
　　
　　 3．经办人提出办理意见，由处领导审签或审核后呈厅领导审批；
　　
　　 4．经签发的批文须及时打印发出、存档。

★ 看了本文的网友还看了：

国家公务员录用审批工作规程

海南省档案专业初级资格评审条件（暂行）

海南省关于事业单位岗位设置管理的实施意见

机关事业单位晋升职务人员、军转干部、调动人员、受处分人员工资审核工作规程

海南经济特区机关工作人员工资审批工作程序

【网络收藏夹：

】【打印】【关闭】

免责声明：

    中国劳动咨询网对任何包含于或经由本网站，或从本网站链接、下载，或从任何与本网站有关信息服务所获得的信息、资料或广告，目的是为公众提供资讯，服务社会公众，不声明也不保证其内容的有效性、正确性或可靠性。
    任何单位或个人认为通过我们的内容可能涉嫌侵犯其合法权益，应该及时向我们书面反馈，并提供身份证明、权属证明及详细侵权情况证明，我们在收到上述法律文件后，将会尽快移除被控侵权内容。
    以上声明之解释权归中国劳动咨询网所有。

劳动保障法律综合标准

	网站首页 \| 新闻中心 \| HR知识库 \| 劳动保障		专题汇总 \| 热点评论 \| 新劳动法 \| 会员注册		劳务派遣 \| 红日培训 \| 人力资源管理师专题
	法律库 \| 劳保数据 \| 在线咨询 \| 案例分析		案例研讨 \| 资料下载 \| H R 论坛 \| 会员登陆		企业咨询 \| 红海公司 \| 人力资源管理人学会