自（８９）财外字第１３７号《关于颁发（国际职员工资待遇暂行办法）及其实施细则和（国际职员子女出国暂行办法的通知》下发后，我驻外代表团（处）反映了在执行中所遇到的一些问题，经与外交部、人事部研究，现对几个问题说明如下：
　　一、关于家俱补贴
　　《实施细则》第八条 第一款，可按如下办法办理：
　　１．凡三月一日前就任并在外租房的国际职员：
　　（１）已由使馆或代表团（处）配置家俱的，可继续使用已配置家俱，但不享受月工资提成金额５％的补贴，任职届满，家俱如数交还使馆或代表团（处）。
　　（２）如不继续使用并交回公家配置家俱的，从一九八九年三月一日起计算，其任职合同期超过两年者，可按其三月份工资提成金额５％的２４倍，一次发给本人，作为对家俱的补贴；不足两年者，按合同实际月数，一次发给本人。
　　２．三月一日前就任并在外租带家俱房或三月一日后新迁出的国际职员，按上条（２）款执行。使馆或代表团（处）不再配置家俱。
　　３．计算家俱补贴费时，应扣除三月一日后使用公家家俱和未迁出内部招待所居住的月份。
　　二、国际职员配偶在我驻外机构工作，如由我驻外机构提供住房者，公家应收取国际职员一方不低于月工资提成金额２５％的房租，具体收取数额由驻外机构确定；在外租房者，公家不给予房租补贴。
　　三、关于汽车的处理
　　《实施细则》第八条 第二款，可作如下办理：