各省、自治区、直辖市党委和人民政府，全国台联党组：
　　    中央已决定，在国家行政机关有计划、有步骤地推行国家公务员制度的同时，各级台湾同胞联谊会机关参照《国家公务员暂行条例》进行管理。现将《中华全国台湾同胞联谊会机关参照〈国家公务员暂行条例〉管理的实施方案》印发给你们。
　　    全国台联机关参照《国家公务员暂行条例》管理工作，按照本方案执行。地方各级台联机关参照《国家公务员暂行条例》管理工作，由各省、自治区、直辖市党委组织部会同有关部门，按照本方案规定的原则，结合本地区实际，制定具体实施办法，经同级党委审批后组织实施。实施办法报中央组织部、中央统战部备案。
　　    台联机关参照《国家公务员暂行条例》管理，是台联机关干部人事制度改革的一项重要工作。各级党委要切实加强领导，严格按规定办事，认真总结经验，及时研究解决工作中出现的问题，做好思想政治工作，保证参照管理工作的顺利进行。要通过这项工作，逐步实现对台联机关工作人员的科学管理，充分调动他们的积极性，进一步加强台联机关建设，更好地发挥台联在团结和联络台湾、港澳及海内外的台湾同胞，促进祖国和平统一大业中的作用。
　　                中华全国台湾同胞联谊会机关参照《国家公务员暂行条例》管理的实施方案
　　    为加强中华全国台湾同胞联谊会机关建设，进一步提高机关工作人员素质和机关工作效能，更好地发挥台联在团结和联络台湾、港澳及海内外的台湾同胞，促进祖国和平统一大业中的作用，根据《中华全国台湾同胞联谊会章程》，参照《国家公务员暂行条例》及其实施方案，结合全国台联机关的实际，制定本方案。
　　    一、实施范围
　　    全国台联机关中除工勤人员以外的工作人员，参照《国家公务员暂行条例》进行管理。
　　    全国台联所属事业单位，不列入参照《国家公务员暂行条例》管理的范围。