中国劳动咨询网
开始登录 登录 | 注册帐号 注册 | 忘记密码 新手帮助
在线咨询
法律搜索
【颁发部门】:广西自治区劳动和社会保障厅 【颁布日期】:2000-7-28
【法律文号】:桂劳社字[2000]139号 【执行日期】:2000-8-1
广西自治区劳动和社会保障厅
桂劳社字[2000]139号
【字体:  
转发自治区物价局《关于印发广西壮族自治区劳动力市场中介服务收费管理暂行办法》的通知

       2、应聘报名费;指求职人员参加招工招聘报名登记面试,职业介绍结构审核报名者资格收取的费用。
       3、用工登记费:指用人单位在职业介绍机构登记招工招聘备案,填写用人登记表格,查询劳动力资源库有关资料,通知求职人员面试所收取的费用。
       4、委托招工招聘服务费:指用人单位委托职业介绍机构帮助招工、招聘推荐的岗位空缺,职业介绍机构张贴发布招工招聘信息、组织招工、招聘并办理有关手续收取的费用。
       5、招聘广告宣传费:指用人单位在职业介绍机构编号招聘广告、发布招聘信息、利用电子显示屏发布信息所收取的费用。
       6、劳动力市场摊位租用费:指用人单位到劳动力市场内设点招聘求职者收取的场地、设备、水电、笔墨纸张等费用。
       7、职业介绍成功录用费:指求职人员或要求换职业的人员,经过职业介绍机构介绍、推荐或提供信息服务,从而实现就业并办理录(聘)用手续所收取的费用。一般工种指在单位从事简单劳动或者繁重体力劳动的工人;技术工种指具有一定的专业技术等级或专门知识并在单位承担专门工作任务的人员;管理人员中的:一般职员指单位行政管理人员;中级管理员指获得各类中级技术(学术)职称,并在单位承担相应职务行政管理人员;高级管理员指获得各类高级的(学术)职称,在单位承担相应职务的行政管理人员。
       8、劳动力供求信息咨询费:指用人单位或个人从电脑劳动力供求信息资源库查询所需求职人员或用工信息资料,收取的费用。
       9、招工招聘广告审核费:指劳动力市场中介服务机构根据有关加强劳动力招工招聘广告管理的规定对发布、刊播和张贴招工招聘广告的单位进行资质审核,办理审核各用人单位在各种新闻媒介刊登招聘劳动力广告所收取的费用。
       10、人员素质测评服务费:指根据求职择业者的要求,用计算机以科学的方法对个人职业能力和职业操作能力,实际应用素质和心理特征等定量指标作出综合测试和分析所收取的费用。
  
本文共4页 第1页 第2页 第3页 第4页 
网络收藏夹:百度搜藏 Google书签 Live Bookmark Yahoo书签 新浪ViVi QQ书签 天极网摘 和讯网摘
   国家 法规
·国务院办公厅关于切实做好当前农民工工作的通知
·关于开展企业春季用工需求调查和农村外出务工人员就业情况调查的通知
·关于印发关于大力发展旅游业促进就业的指导意见的通知
·中国人民银行 财政部 人力资源和社会保障部关于进一步改进小额担保贷款管理积极推动创业促就业的通知
·关于印发交通财会十百千万人才工程实施方案的通知
·财政部关于积极发挥财政贴息资金支持作用切实做好促进就业工作的通知
·商务部关于切实做好对外承包工程项下外派劳务管理工作的紧急通知
 本省相关法规
·关于转发《广西壮族自治区劳动用工备案制度实施办法的通知》的通知
·广西壮族自治区柳州市劳动和社会保障局关于转发《广西壮族自治区劳动用工备案制度实施办法的通知》的通知
·关于印发《广西壮族自治区劳动用工备案制度实施办法》的通知
·广西壮族自治区人才市场管理办法
·转发财政部、中国人民银行、劳动和社会保障部关于推进下岗失业人员小额贷款工作财政支持政策具体实施意见的通知
·关于开展高技能人才队伍建设试点工作的通知
·关于废止《自治区劳动厅、自治区工商行政管理局关于加强就业训练招生劳务中介广告管理的通知》、《自治区劳动厅、自治区工商行政管理局关于重申加强就业训练招生和劳务中介广告管理工作的通知》的通知
地区法律查询
北京市
天津市
河北省
上海市
江苏省
浙江省
湖北省
湖南省
广东省
云南省
陕西省
宁 夏
内蒙古
辽宁省
吉林省
福建省
江西省
山东省
山西省
安徽省
广 西
甘肃省
黑龙江
河南省
海南省
重庆市
四川省
青海省
新 疆
西 藏
贵州省
全国  

劳动保障维权在线咨询

相关劳动保障新闻
相关劳动法解析
About 51Labour - 劳务派遣 - 联系方法 - 招聘信息 - 网站地图 - 法律顾问 - 友情连接 - 免责声明
常年法律顾问:陈崇武律师 版权所有 中国劳动咨询网 Copyright © 2002-2007 All Rights Reserved.
(浏览本网主页,建议将电脑显示屏的分辨率调为1024*768)
粤ICP备05025511号