网站首页 | 新闻中心 | HR知识库 | 劳动保障 专题汇总 | 视频频道 | 新劳动法 | 注册登陆 劳务派遣 | 红日培训 | 人力资源管理师专题
法 律 库 | 劳保数据 | 在线咨询 | 案例分析 案例研讨 | 资料下载 | HR 社区　劳动者社区 企业咨询 | 红海公司 | 人力资源管理人学会
在线咨询
法律搜索
【颁发部门】： 【颁布日期】：1996-1-3
【法律文号】：京劳关函[1996]2号 【执行日期】：1996-1-3
京劳关函[1996]2号
【字体：大　中　小】
北京市劳动局关于农民合同制工人转为非农户口后用人单位是否可以与其解除劳动合同问题的复函

　　门头沟区劳动局：
　　你局关于《农民合同制工人因农转非，用人单位是否可以认定为主体发生变化与其解除劳动合同的请示》收悉。经研究。复函如下：
　　农民合同制工人在履行劳动合同期间转为非农户口，只是在户籍管理上发生的变化，依据《劳动法》的规定。构不成解除劳动合同的条件。因此，不能以此为理由解除劳动合同但应依据变化了的情况，就原农民合同制工人的养老、失业等保险及福利待遇变更劳动合同的相关内容。
　　国家对此问题如有新的规定时，从其规定。

　　
网络收藏夹：百度搜藏 Google书签 Live Bookmark Yahoo书签 新浪ViVi QQ书签 天极网摘 和讯网摘
上一条: 北京市劳动局关于印发《北京市实施（台湾和香港、澳门居民在内地就业管理规定）办法》的通知。

下一条: 北京市劳动局关于转发劳动部对《关于贯彻（外商投资企业劳动管理规定）有关问题的复函中有关连续工龄如何解释的复函》的通知
地区法律查询
北京市
天津市
河北省
上海市
江苏省
浙江省
湖北省
湖南省
广东省
云南省
陕西省
宁 夏
内蒙古
辽宁省
吉林省
福建省
江西省
山东省
山西省
安徽省
广 西
甘肃省
黑龙江
河南省
海南省
重庆市
四川省
青海省
新 疆
西 藏
贵州省
全国  
About 51Labour　-　劳务派遣　-　联系方法　-　招聘信息　-　网站地图　-　法律顾问　-　友情连接　-　免责声明
常年法律顾问：陈崇武律师 版权所有 中国劳动咨询网 Copyright © 2002-2007 All Rights Reserved.
（浏览本网主页，建议将电脑显示屏的分辨率调为1024*768）
粤ICP备05025511号