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【颁发部门】：北京市人民政府侨务办公室 人事局 劳动局 财政局 公安局 【颁布日期】：1982-4-9
【法律文号】：[82]京侨会字第028号 【执行日期】：1982-4-9
北京市人民政府侨务办公室 人事局 劳动局 财政局 公安局
[82]京侨会字第028号
【字体：大　中　小】
关于转发《关于归侨、侨眷职工出境探亲待遇的通知》的通知

　　现将国务院侨办、国家人事局、国家劳动总局、财政部、公安部《关于归侨、侨眷职工出境探亲待遇问题的通知》（以下简称《探亲通知》转发给你们，望认真贯彻执行。
　　根据《探亲通知》和《北京市人民政府贯彻执行<国务院关于职工探亲待遇的规定>的实施细则》的精神，对有关问题，规定如下：
　　一、《探亲通知》所称之父母，包括自幼（指十六周岁以前）抚养本人长大，现在仍与本人保持联系的抚养人。不包括岳父母、公婆。
　　二、学徒、见习生的学徒、见习期间不能享受《探亲通知》的待遇。
　　实行熟练制的工人，在熟练期内不能享受《探亲通知》的待遇。熟练期满并自参加工作之日算起工作满一年后，可以享受《探亲通知》的待遇。
　　经过区、县劳动部门批准使用的临时工、合同工，在一个单位连续工作满一年，按照合同规定仍继续在本单位工作的，可享受《探亲通知》一条中归侨、侨眷职工出境探望配偶和未婚归侨、侨眷职工出境探望父母规定的探亲假；在一个单位连续工作满四年，按照合同规定仍继续在本单位工作的，可以享受《探亲通知》一条中已婚归侨、侨眷职工出境探望父母规定的探亲假。凡符合上述条件的，同时享受《探亲通知》二、三四条规定的待遇。
　　三、工作满一年的职工以及学徒、见习生期满转为正式职工的，上半年期满的，当年可以享受探亲待遇；下半年期满的，自下一个年度起享受探亲待遇。
　　四、职工配偶、父母均已死亡，又未重新结婚的，如有未成年（指十六周岁以内）的子女寄养在国外（境外），可以享受探亲待遇，探亲假期与未婚归侨、侨眷职工出境探望父母假期相同。
　　五、集体所有制企业、事业单位，经济条件允许的，可以参照《探亲通知》执行。经济条件差的，可以降低待遇或暂缓执行，具体办法由区、县、局制定。
　　附件（略）

　　

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