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【颁发部门】：广东省劳动和社会保障厅 【颁布日期】：2000-10-11
【法律文号】：粤劳社函[2000]367号 【执行日期】：2000-10-11
广东省劳动和社会保障厅
粤劳社函[2000]367号
【字体：大　中　小】
关于企业按销售基数计提方法支付给销售人员的报酬是否属于《劳动法》调整范围问题的复函

　　三水市劳动局：
　　你局《关于企业按销售基数计提方法支付给销售人员的报酬（含工资及费用）是否属于〈劳动法〉调整范围的请示》（[2000]三劳请字04号）函悉。经研究，现答复如下：
　　根据《劳动法》和《企业劳动争议处理条例》的规定，因劳动报酬而产生的争议属于劳动争议仲裁机构受案范围，只要该劳动争议符合仲裁委员会受理的条件，仲裁委员会应依照相关法律、法规的规定予以受理。企业的工资目前国家没有统一的标准，工资分配制度、工资分配形式、工资结构和工资水平由企业根据本企业的生产经营特点自主决定。按销售基数计提的方法支付给销售人员的报酬，是企业内部工资分配的一种形式。劳动者的劳动报酬应当通过劳动合同确定。

　　

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