劳动法律
|
在线咨询
|
HR知识库
|
专题汇总
|
资料下载
|
劳保新闻
|
劳保数据
|
案例研讨
|
新劳动法
|
HR社区
|
HR考证
|
劳务派遣
|
红日培训
|
注册
|
新手帮助
在线咨询
法律搜索
法律库首页
咨询首页
【颁发部门】:杭州市人事局 劳动局 财政局
【颁布日期】:2001-7-2
【法律文号】:杭人[2001]167号、杭财社[2001]332号
【执行日期】:2001-7-2
杭州市人事局 劳动局 财政局
杭人[2001]167号、杭财社[2001]332号
【字体:
大
中
小
】
关于印发《杭州市区纳入财政预算编制范围的机关事业单位职工缴纳基本医疗保险费工资基数的计算口径》的通知
各区人事局、劳动局、财政局、市经各单位:
为做好杭州市城镇职工基本医疗保险工作,再将《杭州市区机关事业单位职工缴纳基本医疗保险费工资基数的计算口径》印发给你们,请遵照执行。
杭州市区纳入财政预算编制范围的机关
事业单位职工缴纳基本医疗保险费工资基数的计算口径
为了做好杭州市城镇职工基本医疗保险工作,根据《杭州市城镇职工基本医疗保险暂行规定》(杭州市人民政府令第165号)的精神,现将杭州市市区机关、事业单位职工缴纳医疗保险费工资基数口径作以下界定:
一、国家机关工作人员
1.基本工资部分
(1)实行职级工资制人员基数=职务工资+级别工资+基础工资+工龄工资;
(2)技术工人基数=岗位工资+技术等级(职务)工资+按国家规定比例计算的资金;
(3)普通工人基数=岗位工资+按国家规定比例计算的奖金;
2.津(补)贴等部分
(1) 省规定的职务(岗位)津贴;
(2) 浙人薪[2001]8号文件规定的工作人员补贴;
(3) 省规定保留的物价、福利性等津(补)贴93元;
(4) 市定岗位补贴;
(5) 市定福利性补贴 70元;
(6) 人民警察警衔津贴;
(7) 原2‰或1%奖励一级工资的保留金额;
(8) 按省"六条意见"套改高出部分的保留金额;
(9) 月浮动物价补贴;
(10)
网络收藏夹:
上一条:
关于杭州市劳模医疗保障资金的使用和管理办法
下一条:
关于市级机关事业单位纳入基本医疗保险统一管理有关问题的通知
法律法规目录
最新法规(不限类别)
热点法规(不限类别)
国家法律
劳动保障法制工作
行政执法监督
劳动保障监察
其他
劳动就业
就业管理
再就业管理
失业管理
就业服务
其他
劳动关系
劳动合同
集体合同
人员安置与流动
其他
工资与福利
工资
福利
其他
社会保险
养老保险
失业保险
医疗保险
工伤保险
生育保险
社会救助
农村社会保险
保险基金管理
最低生活保障
社保综合
劳动标准
工作时间与休息休假
职工奖惩
女工与未成年工特殊保护
其他
劳动安全保护
安全保护
安全生产管理
特种设备安全
其他
职业培训
职业培训与技能竞赛
职(执)业资格管理
职业标准与技能鉴定管理
其他
劳动争议
劳动争议处理程序
劳动争议执法监督
其他
劳动人事法综合
劳动综合
人事法规
公务员
其他
其他
计划生育
住房改革及公积金
高等学历、学籍等规定
其他
地区法律查询
北京市
天津市
河北省
上海市
江苏省
浙江省
湖北省
湖南省
广东省
云南省
陕西省
宁 夏
内蒙古
辽宁省
吉林省
福建省
江西省
山东省
山西省
安徽省
广 西
甘肃省
黑龙江
河南省
海南省
重庆市
四川省
青海省
新 疆
西 藏
贵州省
全国
About 51Labour
-
劳务派遣
-
联系方法
-
招聘信息
-
网站地图
-
法律顾问
-
友情连接
-
免责声明
常年法律顾问:
陈崇武律师
版权所有 中国劳动咨询网 Copyright © 2002-2007 All Rights Reserved.
(浏览本网主页,建议将电脑显示屏的分辨率调为1024*768)
粤ICP备05025511号