现将1989年工资计划执行情况及调整1990年工资总额计划基数的安排通知如下：
一、1989年工资总额计划执行情况
据国家统计局统计，1989年全民所有制单位职工工资总额为2050亿元，比上年增加243亿元，增长13.5%。其中：机关、事业单位职工工资总额为545亿元，比上年增加66亿元，增长13.7%。与1988年相比，机关、事业单位职工工资总额的增长速度下降了11个百分点。一些省市和部门由于采取了切实有效的措施，加强了工资总额计划和工资基金管理，使机关、事业单位工资总额的增长趋于合理。江西、山东、四川等省市，严格按照计划程序办事，当计划执行中出现缺口时，及时向我部申请追加计划，因此这些省、市计划执行结果与国家计划下达数非常接近。但也有少数地区和部门机关、事业单位工资总额增长幅度过大，超计划现象严重。望这些地区和部门认真检查原因，采取有效措施，加强工资计划和工资基金管理。
二、调整1990年工资总额计划基数
为更好地落实1990年的工资总额计划，现根据1989年工资计划的实际执行情况，对1990年的工资总额计划基数做出如下调整。即以1989年国家统计局年报实际数（国务院各部门工资总额中不包含肉类等价格补贴，此项可按实发数核认）为基数，加上国家下达的计划增加数和机关、事业单位调整工资指标下达数（按五个季度计算，中央驻京外机关、事业单位的增资指标，将按基层单位执行地方政策后的实际增资额予以核认）以及提高公安干警值勤岗位津贴标准增资，作为1990年工资总额的计划到达数。
望各地区、各部门在今后2个月中继续严格执行国家计划，加强工资基金管理，保证工资总额的合理增长。如确实需要调整工资总额计划增加数的，应按计划管理程序申报，在国家未批准前，不得乱开口子，自行其是。
附：1990年国家机关、事业单位工资总额计划基数调整表见表
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