关于调整我省机关、事业单位工作人员死亡后遗属生活困难补助费标准的通知 -- 法律搜索|劳动法律法规查询|劳动保障法律法规库

　　各地、州、市人事（劳动人事）局（处）、财政局，省直各厅、局、部、委、办：
　　我省机关、事业单位工作人员死亡后的遗属生活困难补助，自1980年月日转发贯彻民政部、财政部“关于执行《国家机关、事业单位工作人员死亡后遗属生活困难补助暂行规定》的通知”以后，经过1984年修订和1986年、1989年两次调整提高标准，较妥善地解决了遗属生活困难。近几年来，由于物价上涨，各地、各部门、单位普遍反映遗属生活困难补助费标准偏低，要求适当调整。参考有关省的标准，结合我省实际，现就调整全省机关、事业单位工作人员死亡后遗属生活困难补助费标准问题通知如下：
　　一、机关、事业单位工作人员因病或非因公死亡（不含本人犯罪造成的死亡）时，凡符合规定享受供养直系亲属生活困难补助条件的。其补助费标准调整为：遗属系非农业人口的，每人每月补助70元至90元；遗属系农业人口的，每人每月补助40元至50元。
　　二、1937年7月6日以前参加革命工作的老干部逝世后，凡符合规定享受供养直系亲属生活困难补助条件的，不论是农业人口或是非农业人口，每人每月补助150元。
　　三、符合规定条件享受供养直系亲属生活困难补助的人员，在按上述标准计发生活困难补助费的基础上，对于符合下列条件的，可增发生活困难补助费：
　　1．因公死亡人员的供养直系亲属，每人每月增发20元；
　　2．遗属系鳏寡孤独者，每人每月增发20元；
　　上述两个条件都符合的，增发费用可合并计算。
　　四、遗属生活困难补助费标准，按下列办法计算：
　　死亡人员的配偶有固定收入的，按固定收入计算，其固定收入在200元及其以下的，可以不负担遗属生活费；固定收入超过200元的，扣除200元作为本人生活费以后，余下部分作为遗属生活费，不足部分，按本通知第一、二、三条规定的标准给予补足。因病或非因公死亡遗属生活困难补助费的总额，不得超过死者生前的基本工资；因公死亡的，可不受死者生前基本工资的限制。其配偶固定收入的计算是：
　　1．配偶是机关、事业单位的工作人员，其固定收入包括：基本工资、岗位津贴、教龄津贴、护龄津贴、特教津贴以及按中央和地方有关规定发放的各种津贴；
　　2．配偶是企业的职工，其固定收入按本人上一年度月平均工资计算；
　　3．配偶是集体所有制单位的职工，其固定收入按所在单位职工计算基本工资的规定计算；
　　4．配偶是其他劳动者的，死者生前所在单位应配合当地政府主管部门，本着实事求是的原则核定死者配偶的收入。
　　5．为了维持遗属子女在大、中专院校学习的基本生活，对虽然年满16周岁但仍在大、中专院校、各类技术学校、技工学校等全日制学校读书的遗属子女，在校读书期间，原则上可继续享受遗属生活困难补助费。
　　6．执行遗属生活困难补助费的其他有关问题，仍按原规定执行。
　　7．调整遗属生活困难补助费标准，从1996年7月1日起执行，过去的一律不再补发。
　　8．调整后的遗属生活困难补助费标准，有一定的幅度，省属在昆明地区的单位，可按较高的标准执行；各地、州、市可根据当地的物价生活情况和财政承受能力，在省规定的幅度范围内，自行研究确定，省属在昆明以外的单位，按所在地的标准执行。