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【颁发部门】:内务部 劳动部 【颁布日期】:1966-1-3
【法律文号】:(66)内人工字第1号、(66)中劳薪字第2 【执行日期】:1966-1-3
内务部 劳动部
(66)内人工字第1号、(66)中劳薪字第2
【字体:  
关于调整军队转业干部工资待遇问题的函

  三、教育干部正确对待转业干部调整工资待遇的问题。
  应该启发教育干部多算政治帐,少算经济帐,做彻底的革命派,按毛主席的教导办事。学习那种"享受让给人家,担子拣重的挑,吃苦在别人前头,享受在别人后头"的共产主义精神。学习王杰同志一心为革命,一切为革命的高尚品质。要同别人比觉悟、比进步、比贡献,不应该比待遇、比级别。做为一个革命干部,应该以党的利益为重,以革命事业为重,不要斤斤计较个人的得失。有的转业干部片面的与现役军队干部比级别、比待遇,这是不应该的。人民解放军担负着保卫国防、保卫祖国社会主义建设的艰巨任务,所以军队干部的待遇应该与地方干部有所不同,这是有利于革命事业发展的。
  要教育干部心怀祖国,放眼世界。要以6亿人民的生活水平来衡量我们的生活水平。目前全国绝大多数工人、农民生活水平还不高的情况下,我们的生活不能要求过高。生活上要求低标准,工作上要求高标准,才是革命者应有的品德。应该引导干部以现在的生活同旧社会化,同战争年代的艰苦生活比,同广大工农群众比。还要教育干部在生活上精打细算,厉行节约,勤俭持家,以便把家庭生活安排得更好。
  四、调整转业干部工资待遇工作中需要注意的事项。
  历年来从军队转业的干部数量很大,分布很广,而且有相当一部分是各级领导骨干。因此,必须依靠各级党政领导,走群众路线,才能把这项工作做好。进行这项工作需要注意的问题是:
  (一)国务院通知,应在全体职工中传达、座谈和讨论。不仅使转业干部对通知有正确的认识,也要使广大地方干部有正确的认识,以便使大家共同受到教育。
  (二)通过学习毛主席著作、"九评苏共中央的公开信"、"王杰日记"的有关部分,提高认识,解决思想问题。
  (三)对于转业干部提出的问题,要耐心地解释,不能乱扣帽子。要注意分清是思想问题还是实际问题。对于实际问题,组织上应该尽可能帮助解决。
  (四)要以活样板、活教材教行教育。例如,表扬正确对待这次调整转业干部工资待遇的好人好事,和干部、家属中的艰苦朴素勤俭持家的典型,启发干部回忆对比,进行群众性的自我教育,等等。
  (五)要做好家属的思想工作。这次调整转业干部工资待遇,直接关系到他们家属的生活。因此,做好他们家属的思想工作,对这项工作的顺利进行,具有重要意义。
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