转发劳动和社会保障部、人事部、民政部、财政部关于事业单位、民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知 -- 法律搜索|劳动法律法规查询|劳动保障法律法规库

　　各地级以上市劳动和社会保障局（社会保障局）、人事局、民政局、财政局：
　　现将劳动和社会保障部、人事部、民政部、财政部《关于事业单位、民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知》（劳社部发〔2005〕36号）转发给你们。依据《广东省工伤保险条例》有关规定，结合我省实际，提出以下意见，请一并贯彻执行。
　　一、财政全额拨款的事业单位、民间非营利组织，仍执行原有关工伤政策和规定。
　　二、上述第一条 规定范围以外的事业单位、民间非营利组织，按照属地原则参加统筹地区的工伤保险，缴纳工伤保险费所需费用在社会保障缴费中列支。依照《广东省工伤保险条例》第五十六条 规定，中央、省属、军队驻穗事业单位、民间非营利组织工伤保险由省劳动和社会保障厅直接管理，其工伤保险事务由省社会保险经办机构直接承办；驻其他市、县的由所在市的劳动保障行政部门管理，其工伤保险事务由所在市的社会保险经办机构承办。
　　三、事业单位、民间非营利组织工伤保险缴费费率，按照劳动和社会保障部、财政部、卫生部、国家安全生产监督管理局联合发布的《关于工伤保险费率问题的通知》（劳社部发〔2003〕29号）规定的一类行业基准费率，用人单位职工工资总额的0.5%执行。
　　四、依据《广东省工伤保险条例》有关规定，已经将所有事业单位、民间非营利组织纳入了工伤保险参保范围的地区，可继续实施。
　　五、各地要在2006年6月底前按照本通知要求，全面启动事业单位、民间非营利组织工作人员参加工伤保险工作。劳动保障、人事、民政、财政等有关部门要认真履行各自职责，加强协调合作，共同做好事业单位、民间非营利组织工伤保险工作。
　　六、各地劳动保障行政部门、劳动能力鉴定机构要按照《工伤保险条例》和《广东省工伤保险条例》以及本通知的要求，认真做好事业单位、民间非营利组织工作人员的工伤认定、劳动能力鉴定工作，维护职工的合法权益。
　　
　　
　　