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【颁发部门】：湖北省人民政府 【颁布日期】：1994-7-4
【法律文号】： 【执行日期】：
湖北省人民政府
【字体：大　中　小】
湖北省人才流动争议仲裁暂行规定

          第一章   总  则
    第一条   为建立和完善与社会主义市场经济体制相适应的人才市场机制，促进人才合理流动，妥善处理人才流动中发生的争议，保护单位和个人的合法权益，根据国家有关法律、法规，结合本省实际，制定本规定。
    第二条   本规定适用于本省行政区域内国家机关、人民团体的工作人员，企业事业单位具有干部身体（含聘用用制干部，下同）的管理人员和专业技术人员，因流动等原因发生的争议。
    按法律程序和干部管理权限办理的干部任免、调动，不适用本规定。
    第三条   仲裁人才流动争议，应当遵循下列原则：
    （一）有利于社会主义市场经济体制的建立和促进生产力发展，有利于人才合理流动和合理分布，有利于调动各类人才的积极性和发挥其作用；
    (二)在自愿和合法的基础上进行调解，调解不成的，及时裁决；
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