《郑州市企业职工基本养老金计发办法》业经2007年6月21日市人民政府第82次常务会议审议通过，现予公布，自2007年7月1日起施行。
市 长 赵建才
二○○七年六月二十五日
郑州市企业职工基本养老金计发办法
第一条 为规范企业职工基本养老金计发，保障退休人员基本生活，根据国家和省有关规定，结合本市实际，制定本办法。
第二条 参加本市企业职工基本养老保险的各类用人单位职工、个体工商户和灵活就业人员基本养老金的计发，适用本办法。
第三条 本市企业职工基本养老保险实行市级统筹，基本养老金实行统一的计发办法。基本养老金应当按时足额发放，任何组织和个人不得克扣和拖欠。
第四条 市、县（市、区）劳动保障行政部门是本行政区域内基本养老保险工作的行政主管部门，其所属的养老保险经办机构按照规定的权限，负责养老保险基金的征缴、管理和基本养老金的计发。
第五条 基本养老保险费由用人单位及其职工按照规定共同缴纳，分别纳入社会统筹基金和个人账户。个人账户由养老保险经办机构按照有关规定为职工建立。个人账户累积资金不得提前支取或挪作他用。个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费，按照国家和省规定执行。
第六条 参加基本养老保险的职工同时符合下列条件的，从劳动保障行政部门为其办理退休手续次月起，由养老保险经办机构按月发给基本养老金，直到死亡（国家另有规定的除外）：
（一）达到国家规定的退休条件；
（二）用人单位和职工累计缴纳基本养老保险费满15年（含视同缴费年限，下同）。
第七条 基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。退休人员有视同缴费年限的，其基本养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金组成。
2007年6月30日前在本市统筹区域内参加基本养老保险、2007年1月1日以后退休的人员，其视同缴费年限发生在1994年12月31日以前的，基本养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和过渡性补贴组成。
基础养老金、过渡性养老金及过渡性补贴由统筹基金支付；个人账户养老金由个人账户支付，个人账户不足支付时，由统筹基金支付。
第八条 基础养老金月标准以参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满一年发给1%.
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