就业促进法
法律颁布
  • 中华人民共和国就业促进法全文
  • 中华人民共和国就业促进法(草案)
  • 关于《中华人民共和国就业促进法(草案)》的说明
  • 关于公布《中华人民共和国就业促进法(草案)征求意见的通知
     
    • 地方立法
  • 江西省就业促进条例
  • 湖南省实施《中华人民共和国就业促进法》办法
  • 山东省就业促进条例
  • 海南省实施《中华人民共和国就业促进法》办法
  • 河北省实施《中华人民共和国就业促进法》办法
  • 广西壮族自治区就业促进办法
  • 江苏省实施《中华人民共和国就业促进法》办法
     
    • 各方评论
  • 站在就业歧视背后的是制度的沉默
  • 就业促进法：反就业歧视不能点到为止
  • 就业促进法将给中国百姓带来什么?
  • 对《就业促进法》的三个期待
  • 亿万劳动者的期待 写在《就业促进法》出台之际
  • 就业促进法与劳动合同法自相矛盾？
  • 上海律师谈《就业促进法》
     
    • 热点案例
  • 遭遇就业歧视，我们不能再默默忍受
  • 就业歧视催生“代检族” 就业体检需依法管理
  • 薪资歧视：毕业生薪资“重男轻女”
  • 外企隐性就业歧视调查：公司越大牌歧视越严重
  • 反就业歧视“第一案”胜诉的示范意义
  • 公平就业：女大学生小张的期盼
  • 就业促进法：为青年就业消除歧视
  • 就业压力引发大学生“实习热”重报酬？重实践？
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    全国人大通过就业促进法 自2008年1月1日起施行
    全国人大常委会30日表决通过就业促进法，国家主席胡锦涛签署主席令予以公布。 就业促进法自2008年1月1日起施行，共分九章六十九条，分别为总则，政策支持，公平就业，就业服务和管理，职业教育和培训，就业援助，监督检查，法律责任，附则。[全文]
    就业促进法实施两年难止就业歧视
    2008年1月1日正式实施的《就业促进法》明确规定“用人单位招用人员，不得以是传染病病原携带者为由拒绝录用”，但现实情况依然不容乐观。 [全文]
    热点解读
  • 《就业促进法》破除六大就业“潜规则”
  • 就业促进法专门规定受害劳动者的权利救济渠道
  • 解读就业促进法:职介扣押求职者身份证违法
  • 《就业促进法》：性别年龄不能阻拦应聘者
  • 就业促进法：多项措施助推劳动者平等就业
  • 就业促进法：中介机构不得收劳动者押金
  • 就业促进法：强化对中小企业支持力度
  • 就业促进法：强调公平就业 严禁就业歧视
  • 就业促进法：要求政府各司其职
    • 最新播报
  • 反“乙肝歧视”没写进法律
  • 全国人大通过就业促进法 自2008年1月1日起施行
  • 就业促进法强调公平就业 设专章规定反就业歧视
  • 国家为促进就业建立政策支持体系
  • 就业促进法等五部法律草案 今日表决
  • 就业促进法通过 政府履行促进就业责任有法可依
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    各地就业动态
  • 武汉知名企业清华专场招聘会举行
  • 深圳斥资1.5亿启动史上最大规模职工培训
  • 哈尔滨推就业新举措 提供发短信送岗位的平台
  • 天津：550位企业家签约帮扶1600余高校生创业
  • 北京：23场招聘会提供三万岗位
  • 浙江：农业岗位受大学生青睐 现场达成2594份就业意向
  • 上海再次“出海”招聘高层次金融人才
  • 广东高校招聘会学生排队4小时面试几分钟
  • 河南试点返乡农民工创业新模式 降低创业风险
  • 北京毕业生就业服务月：“空头招聘企业”将上黑名单
  • 深圳各高校力促毕业生顺利就业
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    立法动态
    中国最高立法机关将首次审议就业促进法草案
    温家宝主持会议 原则通过“就业促进法(草案)”
    就业促进法草案将向社会全文公布 征求公众意见
    就业促进法草案进入二审
    三审就业促进法草案的修改趋于成熟
    就业促进法有望月底出台
    就业促进法草案表决前又有修改
    全国人大通过就业促进法 自2008年1月1日起施行


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