税收稽查风暴
12家金融电力大企业 多家超标发放福利未缴个税
上半年掀起的大型企业集团税收稽查风暴已“初战告捷”,首批24家进行自查的大型企业集团中有12家被国税总局抽查出问题。[全文]
 
国税总局正在核实12家企业税务问题消息
国税总局工作人员表示,稽查局现在主管此项工作的领导都在出差,也没有联系电话,因此媒体的相关报道是否属实还有待核实。待上述事项核实过后,国税总局有可能出一个确认的或正式的名单。[全文]
被曝光的企业名单
  • 深圳发展银行
  • 中信银行
  • 交通银行
  • 中国人民保险集团
  • 华电集团
  • 光大银行
  • 中国太平洋保险集团
  • 中华联合保险

  • 注:本名单仅引用相关媒体报道,对其内容真实性、完整性、及时性,本站不作任何保证或承诺,请读者仅作参考,并请自行核实相关内容。
    发放员工福利小贴士

    中秋给职工发现金1000元 是否交个人所得税?
  • 观点1:个人取得的过节补贴不属于国家统一规定的减免税项目,应并入工资、薪金所得计算缴纳个人所得税。
  • 观点2:要与当月工资合并计为一个月工资收入缴纳个人所得税。
  • 观点3:以现金形式发放给职工的福利和奖金等,是需要计入工资薪金交纳个人所得税的。

  • 给员工福利的四个注意事项
  • 1、 忌不相干
  • 2、 忌档次不匹配
  • 3、 忌过量或过分少量礼
  • 4、 忌价格透明
  • 最新报道  
    国家动态
  • 税收稽查风暴:超标发放福利问题最突出
  • 中国税收稽查风暴再升级 十家金融企业上逃税榜
  • 大型企业被曝"普遍"逃税 国税局将对3108户稽查
  • 税务严控教师隐性收入 专家:重点监控明星偷漏税
  • 国家税务总局:税务机关将严查企业工资支出"水分"
  • 地方资讯
  • 湖南规范工资个税 员工发福利要扣个人所得税
  • 广州今年个人公积金“免税线”提高1293元
  • 山东新政:企业聘再就业人员每人每年可减扣税额
  • 深圳解除劳动关系补偿免税额调为130362元
  • 安徽特殊困难企业可延期缴税
  • 立法关注
  • 国税总局规范工资薪金支出税前扣除
  • 缴存比例将升至12% 个税起征变相调高
  • 补充养老和补充医疗保险费可按5%税前扣除
  • 我国延长下岗失业人员再就业税收优惠政策
  • 国税总局加强个税征管 企业要全员全额申报
  • 专家分析:为何大型企业会出现大面积偷、漏税现象
    乔新生:这是员工福利与国家之间的博弈
    认为,沿承了计划经济模式,大型企业的文化仍是“家”天下——单位就是员工的家,每个人都是“单位人”。在员工福利方面,看起来是个人与单位之间的博弈,实际上是单位与国家之间的博弈。越是大型企业这种博弈就越严重,再加上现在的税收制度是单位“代扣代缴”,所以为了增加员工福利,单位能少扣就少扣,能少缴就少缴。所以要把“代扣代缴”制度变为社会专职税收代理制度。
    刘桓:执法不严,制度漏洞
    我们过去的税收是“税率较高,执法不严”。这个问题在财政收入大幅增长的时候显露不出来。但是,当财政收入的增长步入了正常轨道,这个问题就暴露出来。如果说制度存在漏洞,企业偷、漏税成为一种常态,那么规范的意义就大于罚款的意义。所以,现在我国税改的方向是“低税严查”。
    安体富:企业对税收规定理解不到位
    认为,出现问题的企业原因是多样的,不能一概而论。有的企业是故意偷、漏税,如果数额巨大、情节恶劣的,应该予以法律手段处罚;有的企业出现问题可能是对税收规定理解的不到位。如果对问题企业一概采取严厉的处罚,也会为经济的复苏带来伤害。



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