工资集体协商是指职工代表与企业代表依法就企业内部工资分配制度、工资分配形式、工资收入水平等事项进行平等协商，在协商一致的基础上签订工资协议的行为。工资协议，是指专门就工资事项签订的专项集体合同。
（一）本单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式；
（二）工资支付办法及支付的周期和日期；
（三）加班、加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配办法；
（四）工资调整办法；
（五）试用期及病、事假等期间的工资待遇；
（六）特殊情况下职工工资（生活费）支付办法；
（七）其他劳动报酬分配办法。
（八）工资集体协议的变更或期满续签、或提前终止等事项。
什么是工资集体协商