| 1 . 基本工资这样算合理吗？ |
| 2 . 做了四个月，没有劳动合同，签了转正加薪单可是却没有加工资，后来被解雇了，我应该得到怎样赔偿 |
| 3 . 试用期无不良表现被开除，设置障碍阻碍交接，扣押工资怎么办？ |
| 4 . 关于公司辞退~谢谢 |
| 5 . 官私打赢了但拿不到钱怎么办 |
| 6 . 公司给我们签的劳动协议，是否与合同享受同等待遇 |
| 7 . 我的母亲70年代在国营农场工作15年后调入国企，现国企破产，对于农场的15年工龄是否有补偿政策？ |
| 8 . 合同到期是2010年12月31日;公司裁员未满补乳期，是否可以得到补偿？ |
| 9 . 在同一个老板开的不同公司的工作年限可否视为连续工龄累加？ |
| 10 . 对方收到《劳动仲裁裁决书》第11天上诉，但没有请求撤销，现已经超过期限，请问《劳 |
| 11 . 劳动争议 |
| 12 . 企业让患乙肝的员工分开餐具是否违法?如有,违反了哪个法律法规? |
| 13 . 公益性岗位需要签订劳动合同吗？具体格式是怎样的？ |
| 14 . 我在江西一家公司签订了六年的劳动合同，但是我们并没有拿到合同，我中途离职是违反规定吗？受法律保护吗？ |
| 15 . 公司乱扣工资怎么办？（急盼回复） |
| 16 . 离职赔偿金的问题 |
| 17 . 企业对员工开除、除名、辞退、解除劳动合同等相关问题 |
| 18 . 试用期内不合格的员工，公司依规定给予辞退，但员工想申请再见习两个月，公司可以批准么？ |
| 19 . 如何认定我的劳动关系 |
| 20 . 2008年1月1日前劳务派遣单位注册资本不得少于多少？ |
| 21 . 退休问题 |
| 22 . 劳动者即将超龄企业是否需要用书面的形式通知其离职，是否需要给予劳动者补贴？ |
| 23 . 伤残津贴 |
| 24 . 请问，我的个人档案在我自己手上，而且我是外籍户口，对今后有何影响 |
| 25 . 若劳动合同中只规定相关岗位人员离职后两年内的的保密义务，而没有规定离职后两年内的竞业限制。可以么？ |
| 26 . 员工在试用期间离职是否需要办理离职手续?员工未办理任何手续直接不来公司该怎么处理? |
| 27 . 买断工龄后工龄如何计算 |
| 28 . 职称证书使用权 |
| 29 . 我现在户口在潍坊市，养老保险在贵处托管，我想将户口迁回莱州农村老家跟以后交领养老保险有牵连吗 |
| 30 . 我在酒店工作，我现在辞职了，退服装时酒店要求扣钱这合法吗 |
| 31 . 如何规范操作借调，挂职等用工形式！ |
| 32 . 劳动法-试用期刚过被公司强行解聘 |
| 33 . 工作已十年多，今年初新签合同至年底，合同期满后，员工能得到几年的补偿？ |
| 34 . 劳动关系在单位，但本人不在单位上班，在其他单位上班，单位不收取任何费用，也没有给他交纳各种保险。这种 |
| 35 . 非全日制佣工 |
| 36 . 单位能否强行解除与已退养职工的劳动关系？ |
| 37 . 企业与离休职工还有无劳动关系？ |
| 38 . 如何界定职工供养直系亲属？如何操作？ |
| 39 . 员工因公外出出现交通事故 |
| 40 . 这种厂规合法吗? |
| 41 . 自主成立的委员会非法人的用人单位是否要与劳动者签订劳动合同 |
| 42 . 求教---急急急 |
| 43 . 员工因病公司终止合同 |
| 44 . 员工因病公司终止合同 |
| 45 . 解除劳动关系咨询 |
| 46 . 甲与乙在07年是事实劳动关系，08年乙没有工地了，甲却在原工地死亡，问甲、乙还存在劳动关系吗？ |
| 47 . 在县社会保险局交了保险,接着又重新在市级单位参加工作,两地保险没有办手续并在一起会不会影响退休? |
| 48 . 签订了委托代理合同，在此过程中发生了车祸事故，是否属工伤？ |
| 49 . 单位解聘职工，是否应出具书面通知 |
| 50 . 合同未到期，我已提前一个月交了辞职信，公司是否有权不帮我办理离职手续，扣其保险 |
| 51 . 我于08年1月将养老保险托管到社会上,8月才在单位办理解除手续,请问我的劳动关系何时算与单位解除 |
| 52 . 内退人员反聘后的相关政策 |
| 53 . 规范性的解除劳动合同证明格式是怎样？ |
| 54 . 公司不给办理辞职流程 |
| 55 . 什么是季节工？ |
| 56 . 我在医院工作，进修一年后考研辞职，进修前签协议，需为医院服务5年，否则付违约金2万，进修费5000 |
| 57 . 08年9月合同到期，公司要把我们外包。要我们填员工辞职申请表和员工辞职报告，是否合理？ |
| 58 . 试用期公司因为想换别人来代替自己的工作而被解雇,请问合理吗? |
| 59 . 刚毕业的硕士研究生到高校工作之后的职称如何评定？ |
| 60 . 劳动合同中的用工之日是如何界定的? |
| 61 . 协解人员分房排分这样合理吗 |
| 62 . 员工档案由集体存到人才，但是员工不告而别，档案应如何处理 |
| 63 . 国家企业改制买断工龄是否可以办病退 |
| 64 . 我原在乡卫生院工作５年未签劳动合同，但有医保和社保，现在在县医院工作，已签劳动合同，问工龄如何计算？ |
| 65 . 我与保险公司签订<同业引进协议>,为营销服务部负责人,没签劳动合同,但已经工作了7个月,关系怎么确认 |
| 66 . 临时工没有冷饮费？ |
| 67 . 公司未与劳动者签订合同，劳动者在工作中造成损失，现公司要求劳动者赔付，合理吗？ |
| 68 . 公民在一个单位工作满35年应享受什么待遇 |
| 69 . 工人中途辞职，我可以扣除房租费，水电费吗？可以扣多少一个月． |
| 70 . 国有控股的有限公司破产后，已没有资产，对于职工安置如何解决？ |
| 71 . 我在单位出了工伤事故企业说给报了工伤，我想知道报没报工伤怎么查 |
| 72 . 08年安置到企业的退役士兵，兵龄是两年，但在单位工作未满一年，根据最新年休假规定，可否带薪休假？ |
| 73 . 经济补偿问题 |
| 74 . 1992年8月毕业的技工生是否是全民所有制职工 |
| 75 . 我的工资还能不能追回 |
| 76 . 协议书是合同书吗 |
| 77 . 本人97.08.16大学毕业后进入某国有企业工作，12月底辞职。养老统筹缴至12月31日。后由于某原 |
| 78 . 我从中介找工作，交了中介费，但我和用人单位没有谈成，当时我就说不想干，中介说我面试上了不退钱，我该怎 |
| 79 . 符合特殊工种提前退休本人不同意办理退休手续，企业能强制办理吗 |
| 80 . 我公司属生产型企业,有工人一直拒签劳动合同,请问采用何种办法能够有效规避由于未签劳动合同带来的风险? |
| 81 . 服务期 |
| 82 . 我来厂两年但一直没有年休假,且平时错锋用电或其它因公司原因放假都没工资能赔偿吗 |
| 83 . 签代办维护协议（不合法）是否存在劳动关系呢 |
| 84 . 我是农村户口,我在北京交6年的社保,现在要到外地去,可不可以先暂停,以后再续交,或者转到其它城市 |
| 85 . 关于民营企业职工代表人数的确定 |
| 86 . 我因为个人原因要出国一段时间，本人在公司工作了6年，公司是否给补偿费？如何计算？ |
| 87 . 劳动经济补偿是从试用期后开始算,还是从参加工作开始算 |
| 88 . 私人企业间工作调动 |
| 89 . 我现在是公司名义上的正式员工,但是并没有签合同,那么我直接提前3天离职,可以么? |
| 90 . 单位不给签合同而且没有提前告知只是口头提出不让我们干了，我们要求补偿，可以提出同工不同酬的要求吗 |
| 91 . 员工合同到期需要提前30天通知企业吗？企业可以采取什么措施呢？ |
| 92 . 请问连续工龄十年今年12月合同到期，单位如果不同意续签，请问可以得到经济赔偿金吗？ |
| 93 . 本人97.08.16大学毕业后进入某国有企业工作，12月底辞职。养老统筹缴至12月31日。后由于某原 |
| 94 . 退休协议范本 |
| 95 . 公司迁址，员工不愿随迁，提出终止合同，公司要赔偿吗？ |
| 96 . 没签合同在机关单位干了七年,后又签了三年派遣合同,工龄可以合并计算吗?谢谢! |
| 97 . 先怀孕再登记结婚可否享受产假 |
| 98 . 在公司干了差不多五年了,一直未签订合同,现公司要求签订合同,是否可要求补偿,或提出解除劳动关系 |
| 99 . 老板至今不与我们签合同，劳动部门也不过问，该咋办？ |
| 100 . 失业后能否回原单位上班 |
| 101 . 补交以前未交的保险,该交多少 |
| 102 . 公司收取抵押金，给了回执，但没盖章，有效吗 |
| 103 . 公司私自拿我的相片做证件，我该怎么办？ |
| 104 . 劳务关系能否在派遣中适用？ |
| 105 . 07年7月签订为期一年的合同，现合同到期，公司单方面不予续签，请问经济补偿如何？ |
| 106 . 我是农民工。在建筑工地受工伤。修养。误工半年没上班。医疗费公司又不出。公司又不想解决。请问我该怎么办 |
| 107 . 公司清算时安排我做留守,赔偿金我可以拿到吗 |
| 108 . 用人单位能把养老保险交到职工原单位吗? |
| 109 . 工伤期间被公司除名后能否做工伤鉴定 |
| 110 . 《全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员暂行规定》是否有效 |
| 111 . 政府安置在行政编制单位的义务退伍军人，能以合同制工人对待吗 |
| 112 . 是女孩的可以再生第二个．我想问一下这种情况可以要求退休金么 |
| 113 . 我的档案存在河北省衡水市桃城区劳动局工资档案能给调整吗? |
| 114 . 油田职工两地分居达14年之久的，有什么最佳办法可以解决吗？我已在油田打工8年以上，清退有补偿吗？ |
| 115 . 我入职时没签劳动合同，现在辞职不发工资怎么办？ |
| 116 . 某公司上班不打卡,每天上班十一个小时,他就记7-8小时,我们去劳动局告他有理吗? |
| 117 . 试用期期间可以辞工吗 |
| 118 . 公司将我的档案丢失如何处理 |
| 119 . 劳务合同 |
| 120 . 企业被承包后，所签订的劳动合同是与原企业签订的，还有效吗？ |
| 121 . 加班费的基数包括考核工资吗？ |
| 122 . 商场罚员工钱合理吗 |
| 123 . 国营单位职工因家庭困难,未及时返回,被单位单方面降薪降级,直至除名,本人年老体衰无收入,该如何维权? |
| 124 . 如果我公司调我其他职务,我不喜欢,又没签合同,我可以随时走吗? |
| 125 . 我该怎么办? |
| 126 . 我工作2年,但无签合同和买保险,现在要调职,我想辞职 |
| 127 . 本科毕业在事业单位帮助工作五年，只有工资无劳动合同，目前单位因我为在读全日制研究生不再聘用，可申诉吗 |
| 128 . 劳动能力鉴定期间“本人”提出自愿辞职，在此期间是否有规定用人单位在什么时候可以与其解除劳动关系？ |
| 129 . 经职工口诉已经与原单位解除/终止了"劳动关系",但原单位并未出具证明,是否应当为其办理入职手续 |
| 130 . 公司不和员工签订劳动合同，但公司派去外地培训，现在辞职要不要赔偿 |
| 131 . 员工“工伤期间”要与公司解除劳动关系，本人提出辞职，应当如何办理？ |
| 132 . 新的劳动合同法颁布以来，有没有针对停薪留职问题的新规定或法律依据？单位如何对待长期停薪留职在外的人员 |
| 133 . [法律咨询]请问哪位知道现替换该文件的现行版是哪个？劳动人事部[1985]6号 |
| 134 . 我朋友在一家烧烤店上班，说好做完年十五就不做，老板每次到月不开工资，现在也不让走，没有合同，能告她吗 |
| 135 . 请问内退申请怎样写 |
| 136 . 终止劳动关系 |
| 137 . 单位现有员工系外单位内退员工，新劳动法实施后不想在现单位签订合同及交纳保险，针对这种情况怎么办？ |
| 138 . 我与公司未签定劳动合同只是就业协议书,期限五年现已工作两年,目前向公司交了辞职信,公司不办我该怎么办 |
| 139 . 我单位与员工签订的合同到四月20日结束，且单位在此时间也要歇业，那么按照新合同法来解决员工赔偿还是按 |
| 140 . 合同期满，且单位也解散，是否要赔偿员工？如果要赔偿应该如何赔偿？有否规定？ |
| 141 . 河北女职工退休年龄有延长吗 |
| 142 . 如果我公司请个法人代表，应与他签什么样的协议书？ |
| 143 . 我是物业公司给焦化厂招的临时工工资是物业开工作是在焦化厂干4年没签过合同我和物业还是焦化厂有劳动合同 |
| 144 . 急需想知道:如果已经离开公司快一年了,然后现在要我们给她开离职证明.我们有权不开嘛? |
| 145 . 国有企业签订了集体合同的还需与每人签订劳动合同吗? |
| 146 . 公司主辅分离,科以上干部补偿金与一般干部(中级以下职称)补偿金是否有文件规定.公司骨干如何界定. |
| 147 . 我单位员工的社保由原工作单位缴纳，我单位还能与该员工签订劳动合同吗？ |
| 148 . 没签劳动合同,提前十天辞职,公司可否扣我半个月工资? |
| 149 . 职工因私出境定居而解除劳动合同应否承担违约责任？可否享受经济补偿？ |
| 150 . 如果按劳动合同的约定，合同已具备自行续延的条件，职工又严重违反劳动纪委或用人单位的规章制度，以此时原合同期限尚未届满，用人单位欲结束与该职工的劳动关系，应采用何种方式？ |
| 151 . 劳动者提出解除劳动合同是否应支付经济补偿金？养老保险应怎样处理？ |
| 152 . 我们是一家国有企业，在我单位实行合同制之前，一固定职工用单位的资金自己做生意，并与单位签订了承包协议······请问，这种情况下，我单位能否通过登报或其他形式宣布与之解除劳动关系？具体步骤是怎样的？ |
| 153 . 职工解除劳动合同是否需要企业一方同意，及是否支付违约金？ |
| 154 . 劳动合同制工人参军后，用人单位可以解除劳动合同吗？ |
| 155 . 生活补助的含义是什么？ |
| 156 . 对未办理许可证书擅自聘用外国人的用人单位应如何处理？ |
| 157 . 外商投资企业在劳动管理中享有哪些自主权？ |
| 158 . 外商投资企业可否聘用外地人员？ |
| 159 . 外商投资企业怎样招工？ |
| 160 . 外国企业常驻代表机构招聘人员的主要途径有哪些? |
| 161 . 职工因私出境定居须经所在用人单位办理什么手续？ |
| 162 . 用人单位规定只要职工调离该单位，不论单位是否对其出资培训过，都应交一定数额的培训费，这种作法对吗？ |
| 163 . 职工擅自离职，企业是否可以对其在本单位的家属采取辞退等惩罚措施？ |
| 164 . 对用人单位违法招聘行为的处罚有哪些？ |
| 165 . 用人单位哪些行为是违法的？ |
| 166 . 对下岗职工的子女上学有哪些政策？ |
| 167 . 怎样认识企业与职工的“两不找”现象？ |
| 168 . 被派遣人员在用工单位发生工伤时，用工单位与用人单位应该分别对被派遣人员承担什么责任？ |
| 169 . 企业员工工龄计算依据 |
| 170 . 未签定合同可以以试用期不合格为由解除劳动关系么 |
| 171 . 劳务派遣工转正前工龄算不算 |
| 172 . 劳务派遣工转正前工龄算不算 |
| 173 . 参照《公务员法》管理单位，内部使用的值班、保洁、打字人员是否适用于新《劳动合同法》？ |
| 174 . 劳务工能享受社会保险待遇吗 |
| 175 . 我是07年12月签的合同，之前已签过两次,如果等到08年11月底辞职的话,新劳动法上可有补偿? |
| 176 . 单位拟写解除合同协议,让职工签字,并说是与职工友好协调自愿解除合同,不按规定支付工伤保险待遇?对吗? |
| 177 . 事业单位出国离职人员离职不满一年能否要求回原单位复职 |
| 178 . 根据新劳动法，辞职不需要付违约金，在2008年1月1日后辞职就不需要付违约金吗？？ |
| 179 . 在电力部门工作10年办理内退手续,又进入新单位工作至今已两年半,其间并未签署劳动合同.现在如何处理 |
| 180 . 过年节假日只是正常工资这应该怎么样 |
| 181 . 关于公司不续约赔偿金的问题 |
| 182 . 我可不可以不办理离职手续直接离开公司？ |
| 183 . 想问一下，我是99年自己离职的工人，现在单位买断工龄，我还能参加工龄买断吗？标准是多少 |
| 184 . 您好！请问职工因病死亡，但在病其间已解除劳动合同，是否可以申请遗属生活补助 |
| 185 . 我单位连续3年未签合同,却在07年12月让我签一年期,我因工伤住院治疗不便签,此状况对我是否有利? |
| 186 . 我孩子突然被沈阳日报报业集团解聘，事前不告知，事后不办任何手续，连解聘书面材料都不给，请教我们该怎么 |
| 187 . 辞退赔偿金如何算 |
| 188 . 高校医学本科毕业生在医院工作算是跟班学习吗？ |
| 189 . 实施新法后，每天要使用几小时的搬运工怎么办？ |
| 190 . 劳动合同法对派遣公司的新规定 |
| 191 . 竞业协议中没有与劳动者约定违约金 |
| 192 . 如果员工拒绝在考核结果上签字，还能否将其作为员工不胜任工作的证据 |
| 193 . 国有企业破产后员工可否买断工龄 |
| 194 . 新出台的<劳动法>只适用于企业吗? |
| 195 . 員工在公司賭博可以炒掉不賠款嗎？ |
| 196 . 我想知道，公司没有正当理由，你的条件符合他们的要求，却拒绝你进此公司，它犯了劳动法吗？ |
| 197 . 单位有权因此而把我除名吗？ |
| 198 . 公司要员工赔偿 |
| 199 . 我2007年与单位签定了无期限合同,12月单位没有任何理由调换我的现有工种请问如何解释 |
| 200 . 我进厂快两个月还没签合同，我可以向用人单位提出解除劳动吗？ |
| 201 . 当员工符合签订无固定期限劳动合同的条件，但是企业不签订，而且也不使用员工了，企业有什么责任？ |
| 202 . 我在单位工作一年多了，单位一直没有和我签订劳动合同？ |
| 203 . 9月诉讼后签订 |
| 204 . 编外人员，单位要我写份保证书，假如某天离开本单位，户口出现的任何问题由自己承担，真与单位没任何关系吗 |
| 205 . 要在赔偿金里将这四年来我每年年终所拿的红包（老板叫做资遣费）扣回 |
| 206 . 请问已经到退休年龄，但是户口在抚顺，社保、档案关系在沈阳，退休在哪退？ |
| 207 . 急急急，应届毕业生遇到非常麻烦的事情，大家帮帮我啊！ |
| 208 . “连续工作满十年”，是从劳动者开始提供劳动时计算，还是从2008年1月1日计算 |
| 209 . 企业化管理的事业单位，有几个原固定职工，工作态度极差，教育过无数次不改，怎么办，又不能解除劳动关系？ |
| 210 . 劳动关系 |
| 211 . 企业破产后企业可以不通过劳动部门直接跟国有正式职工脱离劳动关系吗？ |
| 212 . 我在公司三年多了,但一直没有签订劳动合同,问公司可以辞退我吗? |
| 213 . 单方面解除劳动关系，是否可以参与买断 |
| 214 . 经济补偿：部长需签5年，5年内辞职，应向用人单位交违约金 |
| 215 . 机关、事业单位非在编人员包不包括临时工？ |
| 216 . 2008年后不合程序的企业规章制度是否需要依照劳动合同法重新制定 |
| 217 . 公司单方面解除合同，终止合同，合同到期不续签合同的补偿金有什么不同 |
| 218 . 因企业拖欠工资而辞职的有没有补偿金，我与企业没有签劳动合同 |
| 219 . 刚毕业大学生 |
| 220 . 原有的机关事业编制的工人体制改革后是如何处理的 |
| 221 . 使用期最后一天提出辞职，当时老板没同意，还尽力挽留我。我是不是可以理解为已过了使用期？ |
| 222 . 学校发电脑是不是福利? |
| 223 . 由于新劳动法的即将出台,现在劳动合同到期,公司不让续签,是否合法? |
| 224 . 《劳动合同法》实施前，工龄已满十年，可以依照新法要求与用人单位签订无固定期限劳，动合同吗？ |
| 225 . 我经常要加班,两年没拿到加班费,现在想向厂方要加班费,但考勤卡在厂方手里,我没什么凭据,怎么办? |
| 226 . 关于违法解除或者终止劳动合同的情形 |
| 227 . 合同到期，但单位属于兵器国企改制辅业，我的股权怎样维护？没有给任何股权证明也未分红 |
| 228 . 养老保险 |
| 229 . 劳务派遣与劳务中介有哪些区别？ |
| 230 . 员工出国如何对其行使追偿权? |
| 231 . 人才派遣后权益如何保障 |
| 232 . 员工入股企业有法律保障吗？ |
| 233 . 我该不该交这笔违约金呢？ |
| 234 . 企业不得安排哪些人下岗？ |
| 235 . 严重违纪，到底由谁说了算？ |