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请问我辞职了公司要求我赔偿培训费合法吗?

悬赏分：5分问题提出时间 2008-3-24 22:14:24

我辞职了

问题所在地:江苏-南京

提问者：xiaoma888 - 一级-试用期

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网友回答

如果该单位给你提供了专项培训，并与你约定了服务期及违约金的，你应当赔偿。但入职培训以及与岗位相关的公司内部的日常培训不属于专项培训。
可参见劳动合同法第二十二条规定：　
用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

回答者：vivian_wang-四级主管回答时间：2008-3-25 9:31:39