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试用期不享有加班费吗

悬赏分：5分问题提出时间 2008-4-22 20:48:23

我在苏州国际科技园的一私营单位工作，之前答应我有加班费的！可是，现在却说试用期内不享有加班费，只能做调休！而且，这边加班费是3个月才支付一次，那每月的工资少了，付的公积金呀就少了，这样做合理吗？

问题所在地:江苏-苏州

提问者：pengbaozhu - 一级-试用期

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关于试行企业单位工人职员在加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇几项规定的通知

国务院关于严格制止企业滥发加班加点工资的通知

劳动部关于试行企业单位工人职员在加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇几项规定的通知

关于直接从毕业生中录用获得硕士、博士学位的研究生试用期满后确定职务工资补充规定的通知

江苏省劳动争议仲裁不予受理案件复议办法

企业劳动争议处理办法

江苏省安全生产监督管理规定

《江苏省城镇企业职工养老保险规定》实施办法

江苏省劳动保护条例

江苏省企业最低工资暂行规定

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网友回答

试用期只是在解除合同上有些特殊，其他所有的劳动关系待遇都和正式员工一样。

回答者：gxhsnow-一级试用期回答时间：2008-4-23 9:55:13

试用期照样享有加班工资；工资包括加班工资至少每月支付一次，企业这样做不合理，可以由劳动保障部门要求企业支付本人的全部工资和相当于工资25%的经济补偿金，并可要求支付相当于工资和经济补偿金总和1至5倍的赔偿金。

回答者：fangxiaoming-一级试用期回答时间：2008-4-23 15:19:03

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