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如果有这种情况。我应该怎么办?
悬赏分:10 问题提出时间 2008-5-14 14:41:34
我在事业单位干了9年。从未签过合同,从未得到过就业管理,为什么9年里我从未得到过加班费?为什么9年后开除?又为什么不可以说我是被科长开除的?
如果有这种情况。按照国家政策应该怎么办?
问题所在地:西藏-拉萨
问题补充:厅级单位对在职党员干部子女就业问题有责任吗?
就业人员户口所在的厅级单位归管的就业青年的就业问题有责任吗?
提问者:临时工也有自尊 - 一级-试用期
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  • 批转国家经委、审计署、财政部关于制止向企业摊派的情况和意见的通知
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    地区 年份 执行日期 标准金额 法律文件 新闻发布
    拉萨 2007 待发布
    拉萨 2003 180
    拉萨 2002 170

    劳动保障综合标准数据查询
    省份: 城市:   时间:从
    回答 网友回答
    你可以申请劳动仲裁~~
    回答者:hanfei0513-一级 试用期 回答时间:2008-5-14 14:55:05
    提问者hanfei0513 说    时间:2008-5-14 15:22:29
    谢谢你的帮助,还要问你一下,
    厅级单位对在职党员干部子女就业问题有责任吗?
    就业人员户口所在的厅级单位归管的就业青年的就业问题有责任吗?
    如果我申请劳动仲裁的话,应该怎么申请?
    回答 我也来回答
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