待解决
|
我没有违反公司明文规定,没有违反劳动法,公司要开除我,是如何维权?
悬赏分:10分 问题提出时间 2008-6-29 10:36:14
我与公司签订和劳动合同,公司日前新来了一个领导,他想弄走我们所有老员工,我在公司工作已经有快一年的时间,劳动合同也是已经签过的,他以我在公司谈恋爱为由要求我离职,请问我如何维权?注明:1.公司没有明文规定不允许谈恋爱,公司谈恋爱的很多2.我没有违反公司的规定,并且做许多不属于我工作范围的工作。3.我没有违反劳动合同,现在属于公司单方面解除合同。
问题所在地:北京
|
智能系统提供法律援助: |
|
网友回答
|
| 若过都是按你所说的你需要保存好相关的证据,包括(工资单,考勤数据,厂牌,公司的规章制度,离职单等)如果没有原件复印件也可以,然后去劳动局申请仲裁,因违法解雇可以要求支付2倍的经济补偿金. |
回答者: playday-二级 职员 回答时间:2008-7-1 9:55:43
|
|
我也来回答 |
|