我是武汉一家民营企业职员（工作1年半）。08年7月18日早晨上班途中因避让机动车辆不慎扭伤。医院诊断：韧带损伤，打石膏家中静养4周。
    按照公司程序办理请假。但是公司给出批示如下：
    根据公司考勤制度，需附医院证明。3天内按病假处理，3天以上按照事假处理。（事假是无薪的）
    因为是民营企业我没有指望公司会按照工伤给我报销1千来块的医药费，公司却连最低的生活费都不给我。算上3天病假最多也只1百来块钱工资。我的生活来源怎么办？
    所以想咨询下我怎么维护自己的权益呢？