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请问公司克扣员工毕业证书,以此要挟不让走人,这样做有没有违法?
悬赏分:10 问题提出时间 2008-8-24 10:14:03
我知道青岛有家公司就是让员工报到时上缴毕业证书原件,后来员工辞职时已经提前好几个月打好招呼,可是到时候就是不让走,不给毕业证,还找种种借口,请问遇到这种情况下应该怎么处理?谢谢!
问题所在地:山东-青岛
提问者:suifeng12 - 一级-试用期
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  • 关于海关系统从高等院校2000年应届毕业生中考试录用国家公务员工作的通知
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  • 国家教育委员会关于暂未拿到学位证书的毕业博士、硕士生参加工作后工资待遇问题的通知
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  • 国家教委关于不得擅自颁发高等教育毕业证书的通知
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  • 关于在中国人民保险公司山东省分公司系统实行国家职业资格证书制度的通知
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  • 关于暂未拿到学位证书的毕业博士、硕士生参加工作后工资待遇问题的通知
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  • 关于下达中国人民保险公司系统工作人员工资制度改革增加工资指标的通知
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  • 关于7年制高等医学教育毕业生证书发放的通知
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  • 关于7年制高等医学教育学生颁发毕业证书有关问题的通知
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  • 关于普通高等学校本科毕业证书与学士学位证书分开制发的通知
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  • 关于对“文革”前部分大学生落实政策补发毕业证书的通知
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    回答 网友回答
    劳动合同法第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
    第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
    建议你把这几条给单位看看,单位仍然不给的话,那么你可以去劳动监察那里去投诉,或者申请劳动仲裁.
    回答者:samhope-四级 主管 回答时间:2008-8-24 10:55:39
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