劳动法律
|
在线咨询
|
HR知识库
|
专题汇总
|
资料下载
|
劳保新闻
|
劳保数据
|
案例研讨
|
新劳动法
|
HR论坛
|
考证培训
|
劳务派遣
|
红日培训
中国劳动咨询网
|
咨询首页
|
注册
|
登录
最多50字,当前字数:
0
帮助
咨询中心
>
劳动安全保护
>
安全保护
待解决
我辞职一个月了,公司一直拖着工资不发给我,我该怎么办?
悬赏分:
5
分
问题提出时间 2008-8-26 2:24:31
我辞职一个月了,公司一直拖着工资不发给我,我该怎么办?
问题所在地:
广东-深圳
提问者:
gaoxiaofu524
- 一级-试用期
网络收藏夹:
智能系统提供法律援助:
法律库系统
为你提供的相关法律法规支持:
关于合同制工人辞职是否发给生活补助费的复函
转发劳动部、国家体改委关于印发股份有限公司劳动工资管理规定的通知
关于雷景祺等与私营益发合公司善后清理处因请求发给1947年工资补贴和解雇金发生争执一案怎样处理问题的解
国务院工资制度改革小组、国家教育委员会、劳动人事部对已取得博士、硕士学位的研究生毕业生尚未明确职务前如何发给工资的通知
财政部关于按机关事业单位工资制度改革的全国各类专业公司、金融、保险单位以及外贸企业一九八五年征收奖金税问题的通知
关于核定交通银行股份有限公司计税工资税前扣除标准有关问题的通知
关于将海洋石油总公司等企业列为2005年度工资内外收入重点检查单位的通知
关于下达中国人民保险公司系统工作人员工资制度改革增加工资指标的通知
北京市税务局关于国营企业和区、县、局总公司属集体所有制企业发给职工的主要副食品价格补贴作为计提统筹退休基金工资总额基数的通知
关于公司实行美元工资含量具体清算办法的通知
更多法律法规查询>>
劳动综合标准数据系统
为你提供的相关标准数据(部分):
社会平均工资:
地区
年份
执行日期
年平均工资
月平均工资
法律文件
新闻发布
深圳
2007
39867
深圳
2005
32476
深圳
2004
31928
2661
劳动保障综合标准数据查询
最低工资标准
非全日制小时最低工资
工资增长指导线
社会平均工资
基本养老金
失业保险金
养老保险缴费比例
失业保险缴费比例
医疗保险缴费比例
工伤保险缴费比例
生育保险缴费比例
城镇居民最低生活保障
农村最低生活保障
下岗职工基本生活费
住房公积金缴费比例
个人所得税
省份:
北京
天津
河北
山西
内蒙古
辽宁
吉林
黑龙江
上海
江苏
浙江
安徽
福建
江西
山东
河南
湖北
湖南
广东
广西
海南
重庆
四川
贵州
云南
西藏
陕西
甘肃
青海
宁夏
新疆
城市:
不限
时间:从
不限
1988
1989
1990
1991
1992
1993
1994
1995
1996
1997
1998
1999
2000
2001
2002
2003
2004
2005
2006
2007
2008
到
不限
2008
2007
2006
2005
2004
2003
2002
2001
2000
1999
1998
1997
1996
1995
1994
1993
1992
1991
1990
1989
1988
网友回答
你好,深圳市工资支付条例规定用人单位应当在办理离职手续后3日内结算工资.
你可以直接去劳动行政部门投诉/
回答者:
林律师
-六级 经理
回答时间:2008-8-26 6:10:29
我也来回答
最多3500字,当前字数:
0
匿名回答
回答即可得1分,回答被采纳则获得悬赏分以及奖励10分。
积分规则
专家招募公告
如果您在劳动保障、人力资源管理相关领域有深入的研究,或者在这方面浸润多时,欢迎加入我们!我们将为您建立专家专栏、进行专业形象推广、提升形象同时获得相应收益。中国劳动咨询网与您齐成长,同分享,共收获。
>>点击详情
快到期问题
养老保险与综合保险有何区别
请问我已经离职一个多月了,保险..
读研究生期间计算工龄吗?
公司要求员工签下辞职书,公司应该..
哈尔滨市建筑业劳动合同过期续签..
单位没按国家规定给我登记养老保..
我父亲是征地农民工,于93年工作..
本人于去年10月(怀孕早期)在所在..
退伍兵人是否有补助?
我是电力公司职工(内部子女所谓临..
新提出问题
邀请林律师帮助
请问公司因金融危机放长假不给补..
国有企业安置费
我是08.5月投的保险,09.5月上旬生..
基本养老保险统筹范围以外指的到..
我父亲赴俄罗斯劳务因工致残如何..
请问公司因经济性原因放一个月以..
个人社会保险生育宝宝的费用如何..
离职后的经济补偿问题
2002年毕业后与本地教育局签协议..
中国劳动咨询网-咨询中心仅提供信息存储空间服务,其内容均由服务对象提供,中国劳动咨询网-咨询中心不保证内容的正确性。
网站首页
|
劳动法规
|
在线咨询
|
案例大全
Copyright © 2007
中国劳动咨询网
版权所有 不得转载