病假工资计算（基本工资与奖金各一半）情况|中国劳动咨询网

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病假工资计算（基本工资与奖金各一半）情况

悬赏分：10分问题提出时间 2008-8-28 10:01:56

合同工资结构为，基本工资与奖金各一半，实际所得时奖金会在上下5％内浮动，请问病假工资基数包括奖金吗？这种工资结构是否合法？

问题所在地:上海

提问者：zhouzhongzz - 一级-试用期

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病假工资不少于最低工资的80%属合法

回答者：WGX848586-二级职员回答时间：2008-8-28 11:04:45

提问者对 WGX848586 说时间：2008-8-28 12:40:41
这个我知道，网上都能查到。
我月薪9K多，不考虑最低工资的问题。
我是问按9K基数，还是一半（基本工资）基数，病假工资差很多。

病假工资是不包括奖金的.

回答者：wza2006-四级主管回答时间：2008-8-28 12:50:46

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