 待解决 |
如果公司雇佣退休职工或自己在上保险的员工，我们需要和其办理什么手续，是否只需签订劳动合同？
 悬赏分：5分 问题提出时间 2008-9-2 15:10:11
因为劳动法要求在劳动合同中要载明社保这一条，目前我公司大部分员工是农民工，他们没有保险，签合同之后 ，我们为其上了社会保险，但最近雇佣了几个退休人员，和自身有保险的员工，我们应和他们履行什么入职手续？
问题所在地:北京
|
 智能系统提供法律援助： |
|
网友回答
|
1、雇佣退休人员，签订的是雇佣合同，并不适用劳动法调整，也就是说不必为其缴纳保险。
2、自身已经有保险的，看能否转过来，如果不能，仍要为其缴纳。
如果还有不明白的地方，可以直接给我打电话咨询：13811234627. |
回答者： 律野之狼-三级 助理 回答时间：2008-9-2 15:27:56
提问者 对 律野之狼 说 时间：2008-9-2 15:31:29
雇佣合同与劳动合同有什么区别吗？
自身有保险的员工是自己在人才上的，员工本身不愿意转到单位来
律野之狼 对 提问者 说 时间：2008-9-2 16:08:54
1、雇佣合同适用民法调整，劳动合同适用劳动合同法调整。
2、是农民工吗？你可以咨询一下当地的社保中心。
|
|
 我也来回答 |
|
专家招募公告
快到期问题