中国劳动咨询网
咨询中心
中国劳动咨询网 | 咨询首页 | 注册 | 登录  
最多50字,当前字数:0 帮助
  
咨询中心 > 劳动标准 > 工作时间与休息休假
待解决 待解决
我厂星期六上班不计加班费,请问我可以追多长时间的加班费,广东东莞
悬赏分:5 问题提出时间 2008-9-5 21:41:35
我厂星期六上班不计加班费,请问我可以追多长时间的加班费广东东莞
问题所在地:广东-东莞
提问者:liyongjuan - 一级-试用期
网络收藏夹:百度搜藏 Google书签 Live Bookmark Yahoo书签 新浪ViVi QQ书签 天极网摘 和讯网摘
回答 智能系统提供法律援助:
法律库系统为你提供的相关法律法规支持:
  
  • 转发劳动保障部关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知
  •   
  • 关于如何确定职工本企业连续工作时间问题的复函
  •   
  • 转发劳动部关于《〈国务院关于职工工作时间的规定〉问题解答》的通知
  •   
  • 转发劳动部办公厅《关于企业辞退违纪职32生效时间的复函》的通知
  •   
  • 关于“七一”放假期间如何确加班工资的通知
  •   
  • 转发劳动和社会保障部关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知
  •   
  • 关于国家机关和事业单位工作人员过去担任乡干部的时间可以计算工作年限的通知
  •   
  • 关于中央、省属、军队驻粤单位和移交企业失业保险补缴时间的通知
  •   
  • 关于界定企业破产经济补偿时间问题的复函
  •   
  • 广东省劳动厅关于“七一”放假期间如何确定加班工资的通知
  • 劳动综合标准数据系统为你提供的相关标准数据(部分):

    劳动保障综合标准数据查询
    省份: 城市:   时间:从
    回答 网友回答
    你好,你可以要求用人单位支付未支付的加班费,两年以内加班时间由单位举证,两年以上由劳动者举证加班时间.
    回答者:林律师-六级 经理 回答时间:2008-9-5 22:00:03
    星期六上班是否计算加班费,要看你厂实施的哪一种工作时间制度以及是否安排调休。如果有证据证明厂方应该支付加班费,你要在知道被侵权之时(通常是领工资时)60天内提出主张维权。
    回答者:6110-一级 试用期 回答时间:2008-9-5 22:11:17
    你可以要求用人单位支付未支付的加班费,但广东省高级人民法院广东省劳动争议仲裁委员会有以下规定,请注意:

    《关于适用《劳动争议调解仲裁法》、《劳动合同法》若干问题的指导意见》
    第二十九条劳动者主张加班工资,用人单位否认有加班的,用人单位应对劳动者未加班的事实负举证责任。用人单位以已经劳动者确认的电子考勤记录证明劳动者未加班的,对用人单位的电子考勤记录应予采信。
    劳动者追索两年前的加班工资,原则上由劳动者负举证责任,如超过两年部分的加班工资数额确实无法查证的,对超过两年部分的加班工资一般不予保护。

    回答者:维工-五级 副经理 回答时间:2008-9-6 16:50:26
    回答 我也来回答
    最多3500字,当前字数:0
    匿名回答
    回答即可得1分,回答被采纳则获得悬赏分以及奖励10分。 积分规则
    开始咨询
    回答 专家招募公告
    如果您在劳动保障、人力资源管理相关领域有深入的研究,或者在这方面浸润多时,欢迎加入我们!我们将为您建立专家专栏、进行专业形象推广、提升形象同时获得相应收益。中国劳动咨询网与您齐成长,同分享,共收获。>>点击详情
    快到期问题 快到期问题
    新提出问题 新提出问题

    中国劳动咨询网-咨询中心仅提供信息存储空间服务,其内容均由服务对象提供,中国劳动咨询网-咨询中心不保证内容的正确性。
    网站首页 | 劳动法规 | 在线咨询 | 案例大全
    Copyright © 2007 中国劳动咨询网 版权所有 不得转载