 已经解决 |
员工因公外出出现交通事故
 悬赏分：5分 问题解决时间 2008-10-30 16:08:17
我司一员工因公外出出现交通事故，开车撞了一小孩，现在已经出院，但对方家属要求赔偿精神赔偿费和家长误工费等。此时该员工提出离职，想咨询下专家律师，他离职与否对处理该事故有什么影响，公司是否接受他的辞职申请呢？
问题所在地:广东-中山
|
 智能系统提供法律援助： |
|
网友回答
|
 最佳答案
| 公司是可以对受害人承担责任后根据过错程度向肇事者追偿，但在实际工作中一旦该员工离职并结清工资就很难追偿，所以建议要求该员工先处理完交通事故再离职较为妥当。 |
|
| 公司对受害人承担责任后根据过错程度可以向该肇事者追偿 |
回答者： 林律师-六级 经理 回答时间：2008-9-8 11:50:52
提问者 对 林律师 说 时间：2008-9-8 13:54:01
那员工离职与否对我公司处理这个交通事故，也就是追究他的责任有无多大的影响呢？
提问者 对 林律师 说 时间：2008-9-8 13:54:03
那员工离职与否对我公司处理这个交通事故，也就是追究他的责任有无多大的影响呢？
|
回答者： 罗杰律师-二级 职员 回答时间：2008-11-7 15:34:11
|
|
 我也来回答 |
|
专家招募公告
快到期问题