 待解决 |
没劳动合同辞职了老板扣工资怎么办?
 悬赏分：30分 问题提出时间 2007-11-10 19:49:07
看到服装厂招收学徒工,我进去学了两天,第3天就开始上班赚钱.在厂里有7个月,做了6个月休息了一个月假.现在不做了.我有9月和10月的工资没拿,发9月份的工资了,我去拿老板要扣我500元工资.他的理由就是,我是在他那学的.还有就是我今天说不来做,一定要在厂里在做一个月才把扣的500元给我.老板这样做是不是克扣我的工资,我能拿到全部的工资吗?我们没有签劳动合同.我去劳动局投诉了,可现在还没有答复.
问题所在地:
提问者：匿名 -
|
 智能系统提供法律援助： |
|
网友回答
|
| 属于克扣工资，应该要求拿回全部的工资。有必要时，建议拨打12345市长热线或是当地的热线媒体以寻求帮助。 |
|
| 根据<<劳动合同法>>第三十条向当地法院申请支付令 |
|
本案中，劳动自己有过错，没有按劳动法规定提前30天提出书面辞职申请。当然公司不支付工资也是违法的。该劳动者可以要求该公司足额支付工资。但公司也可以要求该劳动者支付经济损失赔偿。也可以按旷工扣除该劳动者部分工资。
但新劳动法规定，扣除工资不得大于总工资额的20%，也不能低于当地人民政府规定的最低工资。 |
回答者： zjnyf-一级 试用期 回答时间：2008-3-8 10:48:02
|
|
 我也来回答 |
|
专家招募公告
快到期问题