中国劳动咨询网
劳动法律 | 在线咨询 | HR知识库 | 专题汇总 | 资料下载 | 劳保新闻 | 劳保数据 | 案例研讨 | 新劳动法 | HR论坛 | 考证培训 | 劳务派遣 | 红日培训
咨询中心
中国劳动咨询网 | 咨询首页 | 注册 | 登录  
最多50字，当前字数：0 帮助
  
咨询中心 > 劳动关系 > 劳动合同
已经解决 已经解决
劳动合同可以单方持有吗？
悬赏分：5分 问题解决时间 2008-1-24 17:34:48
劳动合同该由谁持有？
问题所在地:陕西-咸阳
提问者：匿名 -
网络收藏夹：百度搜藏 Google书签 Live Bookmark Yahoo书签 新浪ViVi QQ书签 天极网摘 和讯网摘
回答 智能系统提供法律援助：
法律库系统为你提供的相关法律法规支持：
  
  • 陕西省《国营企业实行劳动合同制暂行规定》实施办法
    •   
  • 陕西省人民政府关于企业全面实行劳动合同制的通知
    •   
  • 函复关于中外合资企业工会主席是否可以同企业签订个人劳动合同问题
    •   
  • 劳动部办公厅对《关于如何确定试用期内不符合录用条件可以解除劳动合同的请示》的复函
    •   
  • 关于转发劳动和社会保障部办公厅《关于（国营企业实行劳动合同制度暂行规定）废止后有关终止劳动合同支付生活补助费问题的复函》的通知
    •   
  • 关于劳动合同鉴证有关问题的通知
    •   
  • 关于加强劳动合同鉴证工作有关问题的通知
    •   
  • 关于企业全面实行劳动合同制的通知
    •   
  • 关于农民合同制工人因工死亡是否可以照顾招收一名直系亲属为劳动合同制工人问题的通知
    •   
  • 陕西省国有企业劳动合同制工人退休养老待遇试行办法
    • 劳动综合标准数据系统为你提供的相关标准数据(部分)：

    劳动保障综合标准数据查询
    省份: 城市:   时间:从 到
    回答 网友回答
    最佳答案 最佳答案
    劳动合同双方各持一份，但并不必然无效，根据劳动合同法第81条，用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正，给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
    回答者：林律师-六级 经理 回答时间：2008-1-24 10:29:54
    单位与职工各持壹份！
    回答者：zhidan-四级 主管 回答时间：2008-1-24 10:02:42
    劳动合同必须由用人单位和劳动者双方各执一份，单方持有为无效合同，所以劳动合同最好让劳动者签收。
    回答者：vivian_wang-六级 经理 回答时间：2008-1-24 10:03:35
    回答 我也来回答
    最多3500字，当前字数：0
    匿名回答
    回答即可得1分，回答被采纳则获得悬赏分以及奖励10分。 积分规则
    开始咨询
    回答 专家招募公告
    如果您在劳动保障、人力资源管理相关领域有深入的研究，或者在这方面浸润多时，欢迎加入我们！我们将为您建立专家专栏、进行专业形象推广、提升形象同时获得相应收益。中国劳动咨询网与您齐成长，同分享，共收获。>>点击详情
    快到期问题 快到期问题
    五金退掉后自己所交的钱能否退回..
    在同一家单位工作了10年，一直没..
    请问，下岗职工的养老保险最低要..
    退伍兵人是否有补助？
    豫劳险（1996）7号文调整企业离（..
    我上班快一年了,公司还没和我签劳..
    哈尔滨市建筑业劳动合同过期续签..
    我在怀孕期间,公司能否变相调岗,..
    代理制人员的工资标准和待遇由谁..
    教师因工发生先兆流产到定点医院..
    新提出问题 新提出问题
    还我血汗钱！
    事业单位行政警告处分有期限吗？..
    乙肝可以马上辞工吗?
    乙肝患者与公司签了“患病修养后..
    如何要回工资？
    我的工作是野外工作，工作期间是..
    我现在被事业单位录用。2004.1起..
    河北省工伤职工买断工龄如何待遇..
    云南蔡某63岁,59-88年在国企工作..
    能补评定级别吗
    中国劳动咨询网-咨询中心仅提供信息存储空间服务，其内容均由服务对象提供，中国劳动咨询网-咨询中心不保证内容的正确性。
    网站首页 | 劳动法规 | 在线咨询 | 案例大全
    Copyright © 2007 中国劳动咨询网 版权所有 不得转载