 已经解决 |
没有签订劳动合同，2月1号后是怎样赔偿！！求助！！！
 悬赏分：10分 问题解决时间 2008-3-26 21:11:51
从2006年2月28日至现在一直在私营企业上班，一直已来老板都没有和员工签订劳动合同，都没有帮买社会保障金；现在本人想辞职，不知能否要求老板赔偿双倍工资吗？赔偿买社会保障金（本人自己已买社保、医保）。
如果能不知双倍工资从什么时候算起？谢谢！
问题所在地:广西-北海
问题补充：自己从2006年至2007年已买社保、医保；现在能否要求企业赔偿已买二年社保、医保？
如果现在辞职，本人能向公司索赔什么？（月工资７５０元）；有没有人能否明细说怎样去索赔？谢谢！
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网友回答
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 最佳答案
你好！按劳动合同法第十四条：用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。从今年起，按第八十二条：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。你可以要求企业每月支付二倍的工资！
如果现在你想辞职，可得半个月工资的经济补偿，社会保障可以追究。具体可向当地劳动保障部门举报投诉咨询。
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回答者： 维工-四级 主管 回答时间：2008-2-8 14:08:41
提问者 对 维工 说 时间：2008-2-25 19:13:52
如果现在辞职，本人能向公司索赔什么？（月工资７５０元）；能否明细说怎样去索赔？谢谢！
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回答者： aw-一级 试用期 回答时间：2008-3-27 19:20:59
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