员工未休年休假,应付其年假工资

  • 案例类型 :工时和休假,休息休假
  • 发布日期 :2023/7/8 21:30:59
  • 数据来源 :本站

原告自2015年入职被告公司至2022年离职工作时间已接近7年,依照法律规定可享受5天带薪年休假,应支付未休年休假工资报酬......

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