劳动合同集体合同>履行
员工考试不及格，公司有权要求其待岗
用人单位对年度考核不合格的员工做出待岗培训、复岗考试的安排属于企业用工自主权的范畴。用人单位依法制定的…
公司可以要求员工做担保么？
公司滥用其在劳动关系中的优势地位，将理应由其承担的经营风险转嫁给员工，不符合法律规定，员工无须为此承担…
员工驾车违章，公司能起诉要求其处理吗
员工使用公司车辆违章，其关于道路交通违法行为的调查、认定及处理，不属于人民法院受理民事诉讼的范围。…
员工工作进度慢，企业要求赔偿90万
劳动者非因故意或者重大过失对其工作成果不负瑕疵和质量担保责任。
员工执行职务时伤害他人，企业应连带赔偿
公司工作人员在执行职务过程中故意伤害他人的 公司应与行为人承担连带赔偿责任。…
不履行三方协议，要负违约责任
“三方协议”系各方当事人的真实意思表示，且内容不违反法律、行政法规的强制性规定，应属有效合同。各方均应…
公司搬迁后这样做，员工不能拒绝回岗
用人单位已经采取适当措施降低了搬迁对劳动者的不利影响，搬迁行为不足以导致劳动合同无法履行的，劳动者不得…
违法解除，可要求恢复劳动关系
某酒店主张陈某的工作岗位已被撤销，但未就此提供相应证据，且陈某提供的招聘网站页面显示某酒店就高级Java研…
单位住所地和员工工作地点不一，到哪里起诉
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第八条规定“劳动争议案件由用人单位所在地或者…
企业经营困难，属于无法履行劳动合同情形吗
《中华人民共和国劳动合同法》第四十条第一款第（三）项规定中的客观情况应当是用人单位与劳动者订立劳动合同…
