政策法规
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颁布单位：广东省人力资源和社会保障厅
颁布时间：2023-04-06
执行时间：2023-06-01
时效性：现行有效
法规类别：养老保险
颁布单位：广东省人力资源和社会保障厅
颁布时间：2023-04-23
执行时间：2023-05-01
时效性：现行有效
法规类别：养老保险
颁布单位：宁夏回族自治区人力资源和社会保障厅
颁布时间：2023-04-10
执行时间：2023-04-10
时效性：现行有效
法规类别：养老保险
颁布单位：广东省人力资源和社会保障厅
颁布时间：2023-03-06
执行时间：2023-04-01
时效性：现行有效
法规类别：养老保险
颁布单位：湖北省人力资源和社会保障厅 湖北省财政厅 国家税务总局湖北省税务局
颁布时间：2023-01-12
执行时间：2023-01-12
时效性：现行有效
法规类别：养老保险
颁布单位：广东省人力资源和社会保障厅 广东省财政厅
颁布时间：2022-12-31
执行时间：2023-01-01
时效性：现行有效
法规类别：养老保险
颁布单位：沈阳市人力资源和社会保障局 沈阳市财政局 沈阳市税务局
颁布时间：2022-12-09
执行时间：2023-01-01
时效性：现行有效
法规类别：养老保险
颁布单位：北京市人力资源和社会保障局 北京市财政局 北京市民政局
颁布时间：2023-07-06
执行时间：2023-01-01
时效性：现行有效
法规类别：养老保险
颁布单位：甘肃省人力资源和社会保障厅 甘肃省财政厅 甘肃省统计局 国家税务总局甘肃省税务局
颁布时间：2023-08-17
执行时间：2023-01-01
时效性：现行有效
法规类别：养老保险
颁布单位：广东省人力资源和社会保障厅 广东省民政厅 广东省财政厅 国家税务总局广东省税务局 广东省乡村振兴局 广东省残疾人联合会
颁布时间：2022-12-29
执行时间：2022-12-29
时效性：现行有效
法规类别：养老保险
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集体合同的期限一般为一至三年，在集体合同规定的期限内，双方代表可对集体合同履行情况进行检查。双方协商代表协商一致或由于签订集体合同的环境和条件发生变化，致使集体合同难以履行时，可以变更或解除集体合同。
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非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时，每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。它是劳动用工制度的一种重要形式。非全日制用工的特别之处在于以下几个方面：1）非全日制用工的工作时间一般为每天不超过4小时，每周…
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一、编制背景为贯彻落实国家《促进服务业领域困难行业恢复发展的若干政策》和《广东省促进服务业领域困难行业恢复发展的若干措施》，我市制定了《广州市促进服务业领域困难行业恢复发展的若干措施》（以下简称《措施》），支持我市服务业渡过难关、恢复发展。《措施》自发…
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